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07/05 2023
警示教育筑防線 廉潔自律守初心
7月4日，廣州王老吉藥業(yè)股份有限公司召開2023年度第三季度紀(jì)委擴(kuò)大會議。公司紀(jì)委書記李玉婷出席會議并講話，公司紀(jì)委委員陳麗專主持會議，公司紀(jì)委委員、專職紀(jì)檢干部，以及各黨支部紀(jì)檢委員近30人參會。
會議現(xiàn)場
會議開展了“第一議題”學(xué)習(xí)，李玉婷同志領(lǐng)學(xué)了《習(xí)近平對黨的建設(shè)和組織工作作出重要指示 代表黨中央向全國廣大共產(chǎn)黨員致以節(jié)日問候》一文，并傳達(dá)了廣藥集團(tuán)2023年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作會暨主題教育、教育整頓工作推進(jìn)會的會議內(nèi)容，以及集團(tuán)紀(jì)委書記、監(jiān)察專員黃山同志在會上的重要講話精神。她強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步推動集團(tuán)紀(jì)委“固本提升年”的工作部署落地落實，一刻不停地推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。
為進(jìn)一步推動主題教育走深走實，不斷取得新成效，會議圍繞《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》一書，開展專題學(xué)習(xí)與研討活動。公司紀(jì)委委員陳麗專詳細(xì)介紹了書籍內(nèi)容和精神要義，黨支部紀(jì)檢委員結(jié)合自身實際和日常工作，暢談各自閱讀后的所思所悟，現(xiàn)場氣氛熱烈，與會人員紛紛表示，此次學(xué)習(xí)研討豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)涵，提高了學(xué)習(xí)質(zhì)效，在日后的工作和生活中，將堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，靜下心來研讀，潛下心來思考，進(jìn)一步加深對黨的創(chuàng)新理論的理解和把握。
公司紀(jì)委委員陳麗專主持會議
紀(jì)檢干部研討交流
李玉婷同志在會上回顧了公司紀(jì)委2023年上半年的重點(diǎn)工作，并對2023年第三季度的工作進(jìn)行了詳細(xì)的安排部署。公司紀(jì)委辦工作人員對2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)專項監(jiān)督檢查工作進(jìn)行了介紹，并對2022年度“星耀廣藥”評星定級、組織生活會及民主評議專項監(jiān)督工作情況進(jìn)行了通報。
紀(jì)委書記李玉婷總結(jié)講話
李玉婷同志在總結(jié)講話時提出，進(jìn)入新時代，踏上新征程，無論是國家、企業(yè)，還是個人，面臨的發(fā)展機(jī)遇比以往任何時候相比都更多，發(fā)展的任務(wù)比以往任何時候都更重。要想有所作為，必須提升思想水平，多謀善斷、敢想敢干。她對全體紀(jì)檢干部提出了三點(diǎn)期望。一是敢于創(chuàng)新。思路決定出路，觀念決定行動，要敢于打破僵化思維和低效模式，在工作思路、工作方法、工作舉措、體制機(jī)制上求新求效，決不能固步自封，一直停留在“一般化”“套路化”“差不多”的水平上；二是勤于思考。學(xué)思結(jié)合、勤思善悟、多思善謀是一種能力。在日常工作中要勤于思考、善于思考，多悟思路方法，多謀真招實招，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員干部；三是善于總結(jié)。善于梳理、總結(jié)是一種智慧、也是一項本領(lǐng)。黨的事業(yè)的成功，更離不開總結(jié)經(jīng)驗。所以，我們要養(yǎng)成勤總結(jié)的習(xí)慣，增強(qiáng)善總結(jié)的能力，在總結(jié)中理清思路、提升效率，落實好各項工作。
集體觀看警示教育片
最后，全體與會人員觀看了警示教育片《橋》，該影片講述一名領(lǐng)導(dǎo)干部未能傳承優(yōu)良家風(fēng)，縱容“枕邊風(fēng)”，墜入“圍獵場”，最終走上違紀(jì)違法道路的故事。大家在觀看后深受啟發(fā)，深感家風(fēng)家教的重要性，紛紛表示將引以為戒，涵養(yǎng)良好的家風(fēng)家教，自覺廉潔修身、廉潔齊家，提高拒腐防變的能力。
文/黃家宜、攝/麥玄煦
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07/04 2023
沿總書記視察足跡 感受美麗鄉(xiāng)村蝶變
王老吉藥業(yè)電商部青年文明號及第二黨支部、第三黨支部、第十黨支部開展“緊跟總書記，奮進(jìn)新征程，建功新時代”的主題學(xué)習(xí)活動，走進(jìn)佛山黃龍村參加交流。 -
07/04 2023
黨建結(jié)對聚合力 企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量
為慶祝中國共產(chǎn)黨成立102周年， 6月29日，廣州王老吉藥業(yè)股份有限公司第二黨支部、第三黨支部、第十黨支部的黨員們一行來到佛山市順德區(qū)碧桂園總部。首先參觀了碧桂園的歷史文化展館，了解了碧桂園企業(yè)文化和產(chǎn)業(yè)發(fā)展歷程。及后與廣東碧鄉(xiāng)科技發(fā)展有限公司黨支部隆重舉行“黨建結(jié)對聚合力、企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量”黨建共建活動。此次活動旨在探索推動黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展主題下的“產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與鄉(xiāng)村振興”有機(jī)融合，建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，通力合作，謀求新的發(fā)展機(jī)遇。
廣州王老吉藥業(yè)股份有限公司第二黨支部書記鄭少玲、第三黨支部書記陳烈、第十黨支部書記何倩儀，廣東碧鄉(xiāng)科技發(fā)展有限公司黨支部書記、副總經(jīng)理尹然平以及黨員代表出席本次活動。
活動現(xiàn)場，雙方代表發(fā)言并分享了各自企業(yè)的鄉(xiāng)村振興案例。
結(jié)對儀式上，首先是碧鄉(xiāng)公司黨支部書記、副總經(jīng)理尹然平介紹碧鄉(xiāng)公司從2018年起便一直致力于打造鄉(xiāng)村振興“共富模式”，業(yè)務(wù)涵蓋鄉(xiāng)村規(guī)劃與建設(shè)、鄉(xiāng)村治理、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營、人才培訓(xùn)、農(nóng)產(chǎn)品研發(fā)與銷售，切實提供針對鄉(xiāng)村振興的綜合解決方案，探索可復(fù)制、可持續(xù)的鄉(xiāng)村振興之路。未來，碧鄉(xiāng)公司希望借此次雙方黨建共建平臺，整合各自優(yōu)勢資源，就消費(fèi)幫扶市場開發(fā)，聯(lián)名產(chǎn)品打造，市場活動共辦等方面深入合作，助力鄉(xiāng)村振興、“百縣千鎮(zhèn)萬村”高質(zhì)量發(fā)展等工程，為彼此創(chuàng)造更大的商業(yè)價值。
接著，王老吉藥業(yè)公司支部書記陳烈代表表示，站在創(chuàng)新發(fā)展的風(fēng)陵渡口，企業(yè)發(fā)展需要新的起點(diǎn)，本次結(jié)對活動雙方依據(jù)“黨建共做、資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)”工作思路，致力在品牌共創(chuàng)、電商數(shù)字發(fā)展、市場開拓、人才交流等方面協(xié)同推進(jìn)，你中有我，我中有你，為鄉(xiāng)村振興事業(yè)注入新的活力，承擔(dān)社會責(zé)任的同時，實現(xiàn)企業(yè)共贏發(fā)展。
雙方就結(jié)對共建、黨支部基層交流、共促企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)行深入探討。隨后，在雙方領(lǐng)導(dǎo)嘉賓的共同參與見證下，王老吉藥業(yè)公司支部書記陳烈和碧鄉(xiāng)公司黨支部書記尹然平簽訂了黨建結(jié)對共建協(xié)議書，開啟了共建新里程。雙方制定了“三互三共”深度合作框架，從“特色品牌互建共創(chuàng)、人才交流互助共學(xué)、產(chǎn)業(yè)交流互商共推”三方面，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，互補(bǔ)長短，激發(fā)企業(yè)黨建引領(lǐng)發(fā)展的內(nèi)生動力，全面提高黨建引領(lǐng)發(fā)展的質(zhì)量。
此外，王老吉藥業(yè)與碧鄉(xiāng)公司還達(dá)成了戰(zhàn)略合作意向，決定在平等互利、優(yōu)勢互補(bǔ)的原則下建立戰(zhàn)略合作關(guān)系。通過戰(zhàn)略合作，雙方將充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ)，提高競爭力，共同進(jìn)行市場開拓，實現(xiàn)雙方未來的市場擴(kuò)張策略，并獲得市場份額。
此次活動圓滿結(jié)束，雙方將在結(jié)對共建中彼此促進(jìn)、優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，努力提升黨建工作水平，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
文、攝/唐潔穎
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06/30 2023
深入開展調(diào)查研究 實事求是破解難題（二）
調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，是中國共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)。當(dāng)前，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育正在王老吉藥業(yè)持續(xù)推進(jìn)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員按職責(zé)分工與分管領(lǐng)域制定課題，深入基層一線，扎實開展調(diào)查研究。
黨委副書記、工會主席何毅緊緊圍繞“強(qiáng)化內(nèi)控制度建設(shè)，助推公司高質(zhì)量發(fā)展”的課題，結(jié)合公司級重點(diǎn)項目的工作，成立項目小組全面推進(jìn)制度創(chuàng)新項目，對公司現(xiàn)行有效制度和管理辦法啟動全面摸查工作，結(jié)合公司的管理架構(gòu)、業(yè)務(wù)運(yùn)作特點(diǎn)、現(xiàn)行制度體系情況以及自查結(jié)果等因素，對摸查階段結(jié)果提出反饋意見。6月13日，召開制度創(chuàng)新項目工作推進(jìn)會，組織公司領(lǐng)導(dǎo)班子等進(jìn)行研討，現(xiàn)場收集制度創(chuàng)新項目的堵點(diǎn)淤點(diǎn)問題、重點(diǎn)難點(diǎn)問題，梳理關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，共同商議解決之策。
紀(jì)委書記李玉婷緊緊圍繞“推動各地銷區(qū)及辦事處廉潔風(fēng)險防控工作，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航”的課題，組織召開2023年廉潔風(fēng)險防控工作部署會暨正風(fēng)肅紀(jì)警示教育會議、2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)暨警示教育專題會議，積極參加廣藥集團(tuán)組織王老吉藥業(yè)等紀(jì)檢干部開展警示教育暨愛國主義教育活動等，組織公司紀(jì)檢干部開展十余次主題教育學(xué)習(xí)。
副總裁鄭榮波圍繞“進(jìn)一步加強(qiáng)和完善人才培養(yǎng)體系，實現(xiàn)企業(yè)人均效能的提升”的課題，對現(xiàn)有駐點(diǎn)人員的配置情況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，重點(diǎn)分析公司人員配置情況，尋找推進(jìn)效能提升的優(yōu)化路徑。舉行多場員工座談會，如新入職員工座談會、藥品事業(yè)部金牌培訓(xùn)師訓(xùn)練營，收集2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生的工作展望和學(xué)習(xí)訴求，研究如何實現(xiàn)人才培養(yǎng)優(yōu)化及措施推進(jìn)的有效性，為做好人才隊伍結(jié)構(gòu)人才培養(yǎng)激勵、員工關(guān)懷等現(xiàn)狀和難點(diǎn)堵點(diǎn)問題進(jìn)行調(diào)查研究，理思路、出對策、促發(fā)展。
副總裁王運(yùn)緊緊圍繞“提升財務(wù)人員價值定位及轉(zhuǎn)型”的課題，對公司財務(wù)中心員工進(jìn)行薪資水平調(diào)研，開展多場座談會，充分聽取員工真實想法和意見建議，了解業(yè)財崗位對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的重要性、必要性，了解新的財務(wù)監(jiān)管要求政策,充分運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù)開展調(diào)研，提高針對性、科學(xué)性和實踐性，結(jié)合企業(yè)實際梳理財務(wù)崗位職責(zé)，重新賦能定位。
王老吉藥業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研深入基層一線，旨在掌握了解基層工作當(dāng)前現(xiàn)狀及存在的問題，接下來將繼續(xù)深化調(diào)查研究落到實處，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持求真務(wù)實，嚴(yán)明紀(jì)律要求，跟蹤落地見效，把“問題清單”轉(zhuǎn)化為“成效清單”，切實將調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為公司高質(zhì)量發(fā)展的動力。
文、攝/黃德儒
